Ostoskori on tyhjä. Ostoskori on tyhjä.

PK5-persoonallisuusinventaarin peruskurssi

Jaa

Koulutus on päättynyt.

PK5-persoonallisuusinventaarin peruskurssi
Kuvaus Haluatko oppia käyttämään PK5-persoonallisuusinventaaria ja kuulla tapausesimerkkejä?
Ajankohta 27.08.2015 (to) 9.00 - 16.00, Hogrefe Psykologien Kustannus Oy:n koulutustila (Roba), Helsinki
Paikkoja 20 paikkaa
Ohjelma Sisältö
to 27.8.2015, klo 9–16
• persoonallisuus ja sen mittaaminen inventaarilla
• big five -teoria ja PK5:n asteikot
• profiilien tulkinta, caseja
• palautteen antaminen inventaarista, hankalat tilanteet
• harjoituksia ja keskustelua

Maksimi 20 osallistujaa.
Esite Lataa koulutuksen esite
Hinta 282,26 € + ALV 24% = 350,00 €
Peruutuskulut Ilmoittautumisajan umpeuduttua peruutuskulut ovat seuraavat:
  • 35 € toimistokuluja + 50 % koulutusmaksusta
  • 100 % koulutusmaksusta, mikäli peruutus tulee viikon sisällä ennen koulutuksen alkua.
Ilmoittautuminen sulkeutuu 10.08.2015
Lisätietoja HUOM Psykologiliiton jäsenille hinta on 330 e.

Koulutus sopii esimerkiksi henkilöarviointia, valmennusta tai ohjausta tekeville – niin vasta-alkajille kuin menetelmää vähän jo käyttäneillekin – psykologeille. Ennakkotehtävänä täytetään PK5-kysely. Koulutuksessa on hyvä olla mukana PK5-käsikirja. Testi ei sisälly koulutuksen hintaan.

PK5 on suomalainen, v. 2007 julkaistu Big Five -malliin perustuva persoonallisuustesti. Sen avulla saadaan kaksitasoinen kokonaiskuva tutkittavan persoonallisuudesta. Testi sisältää 150 väittämää, joihin tutkittava vastaa yhdellä vaihtoehdolla viidestä (äärivaihtoehdot ovat aivan samaa mieltä – aivan eri mieltä). Testin viisi pääasteikkoa ovat nimeltään I sosiaalinen aktiivisuus, II ystävällisyys, III tunnollisuus, IV tasapainoisuus ja V avoimuus kokemuksille. Näiden asteikkojen I–V ääripäät on nimetty seuraavasti: I vetäytyvä–aktiivinen, II etäinen–lämmin, III suurpiirteinen–tunnollinen, IV levoton–levollinen ja V sovinnainen–uudistava.

Testi on tarkoitettu vain psykologien käyttöön. Koko välineistön hinta on 156 e.

Testiin kuuluu käsikirja, testivihko, vastauslomake ja profiililomake. Profiililomake valitaan sen mukaan, onko kyseessä ohjaus- vai valintatilanne.

Lisätietoa menetelmästä tästä

Kouluttajat Kaisa Karvisella on pitkä työkokemus Työterveyslaitoksen henkilöarviointipalveluissa. Nykyään Kaisa työskentelee psykologikonsulttina Vival Oy:ssä. Laura Honkaniemi on myös työskennellyt Työterveyslaitoksella, nykyään hän on menetelmäsuunnittelijana Hogrefe Psykologien Kustannuksessa. Laura käsitteli väitöskirjassaan persoonallisuusinventaarin käyttöä henkilöarvioinnissa, vastausten kaunistelua ja arviointitilanteen kokemusta ehdokkaiden näkökulmasta.
Kenelle
  • psykologi
  • työ- ja organisaatiopsykologi
Kouluttajat
Laura Honkaniemi
PsT, työn ja organisaatioiden erikoispsykologi, tuoteryhmävastaava (HR-menetelmät)
Kaisa Karvinen
PsM, henkilöarviointipsykologi