Ostoskori on tyhjä.Valikko
PK5-persoonallisuusinventaarin peruskurssi
TweetKoulutus on päättynyt.
| Kuvaus | Haluatko oppia käyttämään PK5-persoonallisuusinventaaria ja kuulla tapausesimerkkejä? |
|---|---|
| Ajankohta | 27.08.2015 (to) 9.00 - 16.00, Hogrefe Psykologien Kustannus Oy:n koulutustila (Roba), Helsinki |
| Paikkoja | 20 paikkaa |
| Ohjelma | Sisältö to 27.8.2015, klo 9–16 • persoonallisuus ja sen mittaaminen inventaarilla • big five -teoria ja PK5:n asteikot • profiilien tulkinta, caseja • palautteen antaminen inventaarista, hankalat tilanteet • harjoituksia ja keskustelua Maksimi 20 osallistujaa. |
| Esite | Lataa koulutuksen esite |
| Hinta | 282,26 € + ALV 24% = 350,00 € |
| Peruutuskulut |
Ilmoittautumisajan umpeuduttua peruutuskulut ovat seuraavat:
|
| Ilmoittautuminen sulkeutuu | 10.08.2015 |
| Lisätietoja | HUOM Psykologiliiton jäsenille hinta on 330 e. Koulutus sopii esimerkiksi henkilöarviointia, valmennusta tai ohjausta tekeville – niin vasta-alkajille kuin menetelmää vähän jo käyttäneillekin – psykologeille. Ennakkotehtävänä täytetään PK5-kysely. Koulutuksessa on hyvä olla mukana PK5-käsikirja. Testi ei sisälly koulutuksen hintaan. PK5 on suomalainen, v. 2007 julkaistu Big Five -malliin perustuva persoonallisuustesti. Sen avulla saadaan kaksitasoinen kokonaiskuva tutkittavan persoonallisuudesta. Testi sisältää 150 väittämää, joihin tutkittava vastaa yhdellä vaihtoehdolla viidestä (äärivaihtoehdot ovat aivan samaa mieltä – aivan eri mieltä). Testin viisi pääasteikkoa ovat nimeltään I sosiaalinen aktiivisuus, II ystävällisyys, III tunnollisuus, IV tasapainoisuus ja V avoimuus kokemuksille. Näiden asteikkojen I–V ääripäät on nimetty seuraavasti: I vetäytyvä–aktiivinen, II etäinen–lämmin, III suurpiirteinen–tunnollinen, IV levoton–levollinen ja V sovinnainen–uudistava. Testi on tarkoitettu vain psykologien käyttöön. Koko välineistön hinta on 156 e. Testiin kuuluu käsikirja, testivihko, vastauslomake ja profiililomake. Profiililomake valitaan sen mukaan, onko kyseessä ohjaus- vai valintatilanne. Lisätietoa menetelmästä tästä Kouluttajat Kaisa Karvisella on pitkä työkokemus Työterveyslaitoksen henkilöarviointipalveluissa. Nykyään Kaisa työskentelee psykologikonsulttina Vival Oy:ssä. Laura Honkaniemi on myös työskennellyt Työterveyslaitoksella, nykyään hän on menetelmäsuunnittelijana Hogrefe Psykologien Kustannuksessa. Laura käsitteli väitöskirjassaan persoonallisuusinventaarin käyttöä henkilöarvioinnissa, vastausten kaunistelua ja arviointitilanteen kokemusta ehdokkaiden näkökulmasta. |
| Kenelle |
|
| Kouluttajat |
Laura Honkaniemi PsT, työn ja organisaatioiden erikoispsykologi, tuoteryhmävastaava (HR-menetelmät) 
Kaisa Karvinen PsM, henkilöarviointipsykologi |